Должностные оклады государственных гражданских служащих

Чаннов С. Денежное содержание государственного гражданского служащего является основным средством его материального обеспечения и стимулирования профессиональной служебной деятельности. Первая — традиционная — основывается на занимаемой гражданским служащим должности, присвоенном ему классном чине, а также праве служащего на дополнительные выплаты в зависимости от стажа, сложности работы и т. Вторая предусматривает оплату труда гражданских служащих в зависимости от эффективности и результативности их профессиональной служебной деятельности. По традиционной схеме денежное содержание гражданского служащего состоит из трех основных частей: — должностного оклада; — оклада за классный чин; — дополнительных выплат.

Ваш IP-адрес заблокирован.

Порядок выплаты и размер ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы и ежемесячного денежного поощрения определяются представителем нанимателя. Порядок выплаты материальной помощи за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих определяется соответствующим положением, утверждаемым представителем нанимателя.

В случаях, установленных законодательством Российской Федерации, к денежному содержанию гражданского служащего устанавливается районный коэффициент. Гражданским служащим производятся другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

По отдельным должностям гражданской службы может устанавливаться особый порядок оплаты труда гражданских служащих, при котором оплата труда производится в зависимости от показателей эффективности и результативности профессиональной служебной деятельности, определяемых в срочном служебном контракте. К гражданским служащим, оплата труда которых производится в указанном особом порядке, не применяются условия оплаты труда, установленные иными частями настоящей статьи.

Обобщенные показатели эффективности и результативности деятельности государственных органов Алтайского края, принятия и исполнения управленческих и иных решений, а также правового, организационного и документационного обеспечения исполнения указанных решений, общие для государственных органов Алтайского края и гражданских служащих, утверждаются нормативным правовым актом Администрации Алтайского края.

Перечень должностей гражданской службы, по которым может устанавливаться особый порядок оплаты труда, а также порядок установления оплаты труда гражданских служащих утверждаются нормативными правовыми актами государственных органов Алтайского края. Оплата труда, производится в пределах установленного фонда оплаты труда гражданских служащих. Специфические показатели эффективности и результативности деятельности государственного органа Алтайского края, принятия и исполнения управленческих и иных решений, а также правового, организационного и документационного обеспечения исполнения указанных решений утверждаются правовым актом государственного органа Алтайского края в соответствии с особенностями его задач и функций.

Дата публикации:

УКАЗ от 27 октября года N 59 О внесении изменения в должностные оклады государственных гражданских служащих Пермского края в исполнительных органах государственной власти Пермского края, Администрации губернатора Пермского края и Аппарате Правительства Пермского края, утвержденные указом губернатора Пермского края от Внести изменение в раздел 5 должностных окладов государственных гражданских служащих Пермского края в исполнительных органах государственной власти Пермского края, Администрации губернатора Пермского края и Аппарате Правительства Пермского края, утвержденных указом губернатора Пермского края от 31 июля г.

Указ Президента Российской Федерации от 30.07.2016 г. № 385

Для органов исполнительной власти края, в которых численность гражданских служащих края без учета гражданских служащих края, реализующих переданные федеральные полномочия составляет 20 и менее штатных единиц за исключением Постоянного представительства Красноярского края при Правительстве Российской Федерации , общее количество должностных окладов, учитываемое при формировании годового фонда оплаты труда гражданских служащих края, увеличивается на 1,6 процента, для остальных органов государственной власти края и иных государственных органов края - на 1 процент. Объем средств, предусматриваемый в соответствии с абзацем первым настоящего пункта, не может быть использован на иные цели. Для органов исполнительной власти края, осуществляющих переданные федеральные полномочия, формирование годового фонда оплаты труда государственных гражданских служащих осуществляется в пределах средств, предоставляемых из федерального бюджета, если иное не установлено законом о краевом бюджете, но не выше размеров, предусмотренных настоящей статьей. Фонд оплаты труда лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, и гражданских служащих края формируется за счет средств на выплаты, предусмотренные настоящей статьей, а также за счет средств на выплату районного коэффициента, процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, в иных местностях края с особыми климатическими условиями. При установлении в штатном расписании размеров денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, размеров окладов денежного содержания по должностям государственной гражданской службы Красноярского края они подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения. Размеры денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, размеры окладов денежного содержания по должностям государственной гражданской службы Красноярского края ежегодно увеличиваются индексируются в соответствии с законом края о краевом бюджете с учетом уровня инфляции потребительских цен. При установлении в штатном расписании размеров денежного вознаграждения лиц, замещающих государственные должности Красноярского края, размеров окладов денежного содержания по должностям государственной гражданской службы Красноярского края с учетом их увеличения индексации они подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения. Статья

Государственная служба

Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение государственных гражданских служащих аппарата Администрации Приморского края Директор департамента 4 Полномочный представитель Губернатора Приморского края в Законодательном Собрании Приморского края 3,5 Заместитель руководителя аппарата Администрации Приморского края 3,5 Начальник управления 3,5 Заместитель директора департамента 3,5 Заместитель начальника управления 3 Руководитель секретариата Администрации Приморского края 3 Начальник отдела 3 Начальник отдела: в департаменте, управлении 3 Референт первого вице-губернатора 2,5 Помощник первого вице-губернатора 2,5 Помощник вице-губернатора 2,5 Главный консультант 2,5 Консультант 2,5 Специалист-эксперт 2,5 Ведущий специалист 1 разряда 2 Ведущий специалист 2 разряда 2 Старший специалист 1 разряда 2 Старший специалист 2 разряда 2 Раздел 4. Закона Приморского края от Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение государственных гражданских служащих аппарата Избирательной комиссии Приморского края Руководитель аппарата Избирательной комиссии Приморского края 4 Начальник отдела 3 Консультант 2,5 Главный специалист-эксперт 2,5 Ведущий специалист-эксперт 2,5 Главный специалист 1 разряда 2 Главный специалист 2 разряда 2 Ведущий специалист 1 разряда 2 Ведущий специалист 2 разряда 2 Старший специалист 1 разряда 2 Старший специалист 2 разряда 2 Специалист 1 разряда 2 Раздел 7.

Оплата труда федеральных государственных гражданских служащих

Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих Администрации Президента Российской Федерации Раздел 2. Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих Аппарата Совета Федерации Федерального Собрания Российской Федерации Раздел 3. Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих Аппарата Государственной Думы Федерального Собрания Российской Федерации Раздел 4. Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих Аппарата Правительства Российской Федерации Раздел 5. Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих Федеральных министерств Раздел 6. Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих Управления делами Президента Российской Федерации Раздел 7. Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих Главного управления специальных программ Президента Российской Федерации и Федерального агентства специального строительства Раздел 8. Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих федеральных служб и федеральных агентств, руководство деятельностью которых осуществляет Президент Российской Федерации или Правительство Российской Федераци Раздел 9. Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих федеральных служб и федеральных агентств, подведомственных федеральным министерствам Раздел Должностные оклады федеральных государственных гражданских служащих представительств Российской Федерации, представительств федеральных органов исполнительной власти за рубежом Раздел

Полезное видео:

№ 10-УМ О должностных окладах государственных гражданских служащих города Москвы

Закон с изменениями, действующий с Решение Севастопольского городского суда от Апелляционным определением Верховного суда Российской Федерации от Законом г. Денежное содержание гражданского служащего 1. Денежное содержание гражданского служащего далее - денежное содержание состоит из месячного оклада в соответствии с замещаемой им должностью государственной гражданской службы города Севастополя далее - должностной оклад и месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином государственной гражданской службы города Севастополя далее - оклад за классный чин , которые составляют оклад месячного денежного содержания гражданского служащего далее - оклад денежного содержания , а также из дополнительных выплат. К дополнительным выплатам относятся: 1 ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на государственной гражданской службе города Севастополя далее - ежемесячная надбавка за выслугу лет ; 2 ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия государственной гражданской службы города Севастополя далее - ежемесячная надбавка за особые условия ; 3 ежемесячная процентная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну далее - ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну ; 4 премия за выполнение особо важных и сложных заданий далее - премия ; 5 ежемесячное денежное поощрение; 6 единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска; 7 материальная помощь; Законом г. Гражданскому служащему производятся другие выплаты, предусмотренные федеральными законами, законами города Севастополя. Правила исчисления денежного содержания гражданского служащего устанавливаются согласно приложению 1 к настоящему Закону. Статья 2.

Оплата труда государственного гражданского служащего

Статья 2. Предмет регулирования настоящего Закона Предметом регулирования настоящего Закона являются отношения, связанные с поступлением на гражданскую службу, ее прохождением и прекращением, а также с определением правового положения статуса гражданского служащего. Статья 3. Законодательная основа гражданской службы Гражданская служба осуществляется в соответствии с Конституцией Российской Федерации, федеральными законами, указами Президента Российской Федерации, нормативными правовыми актами Правительства Российской Федерации, Уставом Кировской области, настоящим Законом и иными нормативными правовыми актами Кировской области. Порядок учреждения должностей гражданской службы Должности гражданской службы учреждаются законом или иными нормативными правовыми актами Кировской области с учетом положений Федерального закона "О государственной гражданской службе Российской Федерации" в целях обеспечения исполнения полномочий государственных органов Кировской области либо лиц, замещающих государственные должности. Статья 5. Классификация должностей гражданской службы 1. Должности гражданской службы подразделяются на категории и группы.

Размеры месячных окладов федеральных государственных гражданских служащих в соответствии с замещаемыми ими должностями федеральной.

Российский центр науки и культуры в Буэнос-Айресе

Наймушин, С. Денежное содержание государственных гражданских служащих и проблемы его правового регулирования. Правовое обеспечение денежного содержания государственных гражданских служащих характеризуется сочетанием федерального, регионального и локального регулирования. На федеральном уровне применительно ко всем служащим закрепляется и обеспечивается минимальный размер оплаты труда. Кроме того, в централизованном порядке гарантируются право государственных гражданских служащих на оплату труда, полномочия субъектов РФ по регулированию вопросов денежного содержания государственных гражданских служащих нормативными правовыми актами. Нормами Трудового кодекса РФ регулируются общие правила оплаты труда при отклонении от нормальных условий труда, правила производства доплат за совмещение должностей или выполнение обязанностей временно отсутствующего работника и так далее.

Законов РБ от Статья 1. Основные термины 1. Государственная гражданская служба Республики Башкортостан далее также - гражданская служба - вид государственной службы, представляющей собой профессиональную служебную деятельность граждан Российской Федерации далее - граждане на должностях государственной гражданской службы Республики Башкортостан по обеспечению исполнения полномочий государственных органов Республики Башкортостан далее - государственные органы , лиц, замещающих государственные должности Республики Башкортостан. Закона РБ от

Должностные оклады и ежемесячное денежное поощрение федеральных государственных гражданских служащих Администрации Президента.

Порядок выплаты и размер ежемесячной надбавки за особые условия гражданской службы и ежемесячного денежного поощрения определяются представителем нанимателя. Порядок выплаты материальной помощи за счет средств фонда оплаты труда гражданских служащих определяется соответствующим положением, утверждаемым представителем нанимателя. В случаях, установленных законодательством Российской Федерации, к денежному содержанию гражданского служащего устанавливается районный коэффициент. Гражданским служащим производятся другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами.

Правовые аспекты оплаты труда государственных гражданских служащих Рассмотрим теоретические и практические вопросы правового регулирования оплаты труда государственных гражданских служащих. Системы оплаты труда в том числе тарифные работников государственных учреждений устанавливаются в соответствии со ст. Согласно ст. Денежное содержание гражданского служащего состоит из месячного оклада в соответствии с замещаемой им должностью гражданской службы должностной оклад и месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином гражданской службы оклад за классный чин , которые составляют оклад месячного денежного содержания гражданского служащего оклад денежного содержания , а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат дополнительные выплаты.